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第257章 嘈乱的人群!

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一秒记住【90书院】 90shuyuan.com,更新快,无弹窗!     第257章嘈乱的人群!(第1/2页)
    “啥?我刚才没听错吧?”
    “他说……他们的工资是普通部门的两三倍?”
    “两三倍?!真的假的?!”
    “我的天!咱们厂普通工人一个月才三十多块。”
    “技术员好点的也就五六十,他们的工资难道能上一百块?”
    “不止吧!两三倍啊!那不是得一百多,快两百了?!”
    震惊,疑惑,羡慕,嫉妒……
    无数情绪,在数万名工人的心中冒出。
    所有人的议论声汇聚在一起,嗡嗡作响,彻底盖过了之前所有的声音。
    主席台上,一众小领导干部面面相觑。
    他们也是第一次听说,超级精炼钢材项目部的工资待遇,竟然高到了这种地步。
    他们这些领导,一个月也就一百多块钱。
    那些研究员,竟然能拿到跟他们差不多的工资?
    甚至更高?
    这……这简直是闻所未闻啊!
    这要是传出去,整个轧钢厂,乃至整个四九城,都要炸锅了!
    “这小陈,搞什么鬼啊!”
    李副厂长抹了把眼泪,也顾不上激动了。
    他焦急地看向陈锋的背影,低声嘀咕着。
    “怎么能把这种事情,当着这么多人的面说出来呢?”
    “这下可好,捅了马蜂窝了!”
    陈锋仿佛没听到身后的议论声。
    也没看到主席台上那些领导脸上精彩的表情。
    他目光扫过台下。
    他当然知道,那个年轻研究员是无心之失。
    但这个“无心之失”,却恰好是他等待已久的一把火。
    这把火,烧得越旺,他接下来的戏,才能唱得越精彩。
    他要的就是这种效果。
    就是要把这潭死水,彻底搅浑!
    “怪不得呢!”
    台下,一个瘦高的工人拍了下大腿,恍然大悟道。
    “我就说前几天,咱们车间的老王,他儿子小王,不是四级钳工吗?”
    “也想去项目部试试,结果呢?被刷下来了!”
    “听说人家现在项目部招人,最低标准都得是工程师!”
    “可不是嘛!”
    旁边一个胖墩墩的工人也附和道。
    “我表弟,那可是咱厂的技术骨干,八级钳工!”
    “听说他去项目部面试,人家问的那些问题,他连听都没听过!”
    “最后也没要他!”
    “啊?现在招人都得是工程师了吗?”
    “我的天!那咱们这些普通工人,岂不是一点机会都没有了?”
    “难怪人家工资高呢,原来要求也这么高啊!”
    “那可不!人家那叫技术,咱们这叫力气活儿!”
    一时间,人群中又掺杂进了新的议论。
    关于超级精炼钢材项目部招人标准提高的事情,很快就在人群中传开。
    不少原本还抱着幻想,想着未来或许也能进入项目部,享受高福利的工人。
    感觉心凉了半截。
    工程师?
    那是什么概念?
    整个轧钢厂,工程师加起来,恐怕也凑不够一百个吧?
    更何况,他们这些普通工人,连技工都不是,更别提工程师了。
    这简直是断了他们的念想啊!
    沮丧的情绪,开始在部分工人中蔓延。
    然而,更多的工人,关注的还是那令人眼红的工资。
    “你们说,这项目部的高工资,是不是早就传开了?”
    “可不是嘛!我早就听说了,人家项目部逢年过节还发不少东西!”
    “我上次还看到他们项目部的人,穿着新发的皮夹克,那叫一个帅气!”
    “哼!我就说他们怎么老是加班,原来是钱给得多啊!”
    “这哪是钱给得多啊?这简直是抢钱啊!”
    议论声越来越大,也越来越激烈。
    (本章未完,请点击下一页继续阅读)第257章嘈乱的人群!(第2/2页)
    一些心思活络的工人,甚至开始琢磨着,要不要找项目部的熟人打听打听。
    看看能不能走个后门,或者干脆想办法把自己的孩子送进去。
    毕竟,这可是个金饭碗啊!
    有了这个金饭碗,后半辈子可就衣食无忧了!
    陈锋站在台上,将台下工人们的种种反应尽收眼底。
    计划通!
    这正是他想要的效果。
    要的就是这种巨大的反差,这种强烈的冲击。
    要的就是让所有人都看到,付出和回报是成正比的。
    要的就是让那些混日子的人,感受到危机感。
    要的就是让那些有能力有抱负的人,看到希望!
    他甚至能清晰地听到,有几个老油条,正扯着嗓子,阴阳怪气地抱怨着。
    “哎哟喂,咱们都是给国家干活儿,怎么还分三六九等了呢?”
    “就是啊!这不公平!都是一个厂的,凭什么他们就高人一等?”
    “这是搞特殊待遇!这是违规!”
    陈锋心里暗笑。
    “来了!来了!”
    “这不公平的帽子,终于要扣下来了!”
    “这群老油条,果然没让他失望。”
    他知道,众口难调。
    一家几万人的大厂,有勤劳肯干的,自然也有混吃等死的。
    有支持改革创新的,自然也有墨守成规,甚至阻碍进步的。
    他要的,就是把这些不同的声音,都引出来。
    把矛盾摆到台面上。
    只有这样,他才能光明正大地,把他的政策,推行下去!
    他没有急着开口。
    而是耐心地等待着。
    等待着那些反对的声音,汇聚成一团。
    等待着这场“声讨大会”,达到最高潮。
    只有当所有人都把心里话喊出来的时候。
    他才能一锤定音,彻底扭转局面!
    果然,有了那几句“不公平”、“违规”的开头。
    更多不满的声音,开始此起彼伏地冒了出来。
    “对啊!凭什么他们能拿那么多钱?我们辛辛苦苦干活,就拿那点死工资!”
    “我们也是厂里的骨干!我们也是为厂里做贡献!为什么我们就没有?”
    “就是!这日子没法过了!赶紧把他们的待遇降下来!”
    “要不然,我们也要闹!”
    “凭什么!”
    “不公平!”
    “降待遇!”
    “闹!”
    群情激奋。
    数万人汇聚在一起的怒吼,震耳欲聋。
    主席台上的小领导们,脸色都白了。
    他们想制止,却又不知道该如何开口。
    毕竟,这些工人的话,也并非全无道理。
    在他们固有的观念里,社会主义大锅饭,就是应该人人平等。
    搞特殊待遇,确实是犯了大忌。
    然而,就在这时。
    人群中,又响起了另一番声音。
    “什么叫不公平?”
    一个粗犷的声音,直接盖过了那些抱怨。
    “你们知道项目部的人,这四年是怎么过来的吗?”
    “那可不是朝九晚五!那是没日没夜!那是把家都搬到实验室了!”
    “人家是真刀真枪地干出了成绩!给厂里挣了这么多钱!多拿点怎么了?”
    “就是!多劳多得!天经地义!”
    另一个年轻的声音附和道。
    “你们只看到人家拿高工资,你们看到人家流了多少汗吗?”
    “你们看到人家为了攻克难关,头发都白了吗?”
    “你们这群老油条,就知道混日子!就知道抱怨!”
    “有本事,你们也去搞出个超级精炼钢材啊!”
    “是啊!有本事你们也去啊!”
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